一、好家庭集团简介及发展战略：
    好家庭房地产连锁机构、好家庭楼盘代理机构及好家庭房地产估价公司，均隶属于好家庭集团，系集团下设的全资公司;目前各项目在社会上贡献突出，在市场上行业地位领先，其优秀的经营成果成为行业标兵，曾被中央电视台和省、市级新闻媒体多次报道；企业多年来一直与金融机构及多个单位，保持着良好的合作关系，2004年至今获得政府及相关部门多项荣誉，其美誉被百姓广为流传。
    2005年好家庭房地产公司，连续开设运营连锁门店50家、员工近500名，一越成为了哈埠市场同行业的龙头，成功完成了企业的第一步发展战略。
    公司在快速发展的同时不断的自我反思和完善自己，在稳步发展的同时、又陆续拓展好家庭良性的产业链条，企业在各公司、各店、各部基层及管理层中，晋升了一批经营管理出众的人才，于2005年2006年相继投资成立了“楼盘代理公司、评估公司……等，经几年间的运营，多个项目在市场上业绩稳定，其成果……在同行业中名列前茅，成功完成了集团既定的第二步发展战略。
    为完成集团的战略发展目标，多年来公司一直以人为本，坚持品牌发展及项目延伸，使各项目在市场上即可独立运营、又可完美互动的市场布局，打造集团系列项目帝国，实现企业多元化发展规模化经营，完成资本扩张实现股份制改造，是我们好家庭人绝不停止的动力！让好家庭成为具有公信度的品牌，让百姓和政府真正放心的居家综合服务商，让集团各项目在全国声名远洋，使品牌企业延续百年……是我们好家庭人不变的诺言！

二、好家庭房地产连锁机构简介：
    好家庭房地产经纪有限公司成立于2003年6月13日，公司下设运营中心、连锁运营中心、财务中心、商务中心、信息中心、企划中心、楼盘营销代理中心、人力资源中心等多个部门，主营业务：二手房买卖置换、房地产营销策划、房地产评估、楼盘尾盘代理销售、公寓写字楼租售代理以及房地产衍生的金融、法律、居家综合服务等，兼推广运营国际上先进的连锁经营模式和ERP信息管理系统，即统一品牌、统一形象、统一店面设计、统一经营管理、统一媒体运作、统一信息管理、通过两网合一的竞争优势，即连锁店及互联网的有效结合，并运用信息资源管理系统和先进的网络管理平台，为连锁店提供最完善的保障体系，公司信守“诚信服务、始终如一及做良心企业、树百年老店”的经营理念和“信息快速有效、服务优质规范”的执业标准及“公平、公正、公开”的执业原则；经过前期的市场经营，在百姓心中树立了良好的口碑形象，奠定了好家庭集团未来发展的基石。
    截至2011年好家庭房地产公司，稳步开设和运营了连锁店面100多家，培养和提拔了省级经理8名、店长100多名、员工达1000多人，流动运营资金几千万，给经理、店长、员工们带来收益几千万，被中央和省市级媒体多次报道，并与金融机构和多个单位，多年来一直保持着良好的合作关系，今天的好家庭无论是直营店数量、交易额、品牌公信度、管理工具、还是资金实力，都是哈尔滨同行业的绝对第一！实现了企业阶段性的目标和诺言！
   
三、诚信和诺言重于生命的好家庭：
    1、好家庭的文化报刊：
    为了更好的使我们的员工有一个愉快而又健康的工作环境和学习环境，使我们的企业文化更加丰富多彩，让我们员工有更多展示才华的舞台，使新员工能在公司生根、发芽、成熟、接果，2005年公司开办发行了自己的好家庭文化报。
    2、好家庭公信度：
    多年来我们以诚信的思想、强大的实力、专业的服务，与建行、中行、浦发、招商、邮政等多家银行，一直保持着良好的合作关系，2004年我们与中国建设银行黑龙江电子银行部、中国建设银行哈尔滨香坊支行正式签约，建立了收支两条线的封闭式网银业务，保证客户的安全交易。同时被评为经纪人协会房地产专业委员会副会长单位、2004、05、06、07年至今魅力品牌零投诉单位、房地产诚信中介机构、黑龙江省企业家科学家协会评为“诚信建设示范单位”、“黑龙江省优秀民营企业”、“建国六十周年见证诚信最佳荣誉单位”等多项荣誉，目前为止我们一直受92.5电台邀请，成为了第一个至今为哈尔滨百姓介绍房产知识及房产评估的唯一专业企业，曾经还被黑龙江省新闻、哈尔滨新闻和中央二套新闻相继报道过，黑龙江省生活报曾经举办了，历时几个月的百姓评选最佳中介，好家庭蝉联第一名，得到了社会各界的认可，受到了广大客户及合作伙伴的一致好评，使好家庭在未来事业的高速扩展道路上赢来了信任和回报！
   3、专业化+规范化+透明化=负责任的好家庭：
    好家庭自成立之初就明确了企业的专业化方向，建立在专业化基础上的规模化运营，从而来确立在相应领域的领导性地位，规范化被好家庭称为企业的生命线，它是好家庭的基石；
讲究规范化，就需冲破传统思维“对个人英雄主义的崇尚”，按照现代企业制度原则，将个人行为融入企业行为达到规范化，成为有共同目标的团队一员，良好的制度也是产生利润的重要因素，好家庭反对暗箱操作，提倡信息资源共享，沟通顺畅，公司鼓励相互之间坦诚地交流，友善地沟通，好家庭对内平等，对外开放，致力于建设“阳光良性的体制”。